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Saisonnier

Journalier – à l’entretien des parcs et patinoires (saisonnier)

Description du poste

À PROPOS DE LA VILLE DE PRÉVOST

La Ville de Prévost, au pied des Laurentides, se caractérise par son engagement envers le développement durable. Avec plus de 13 500 habitants, la Ville se démarque par sa forte vitalité et son dynamisme sur le plan résidentiel, commercial et industriel. Dans ce contexte de développement, la Ville de Prévost souhaite s’adjoindre un agent à la réglementation et aux inspections au Service de l’urbanisme et du développement. La personne choisie aura la chance de développer une carrière municipale enrichissante, en participant au développement d’une ville en pleine expansion, entourée d’une équipe dynamique.

DESCRIPTION SOMMAIRE DU POSTE

Sous l'autorité du directeur des loisirs, le titulaire du poste effectue des travaux d’entretien des infrastructures relatives aux parcs et patinoires extérieures, et ce durant la saison hivernale et estivale.

Rôles et responsabilités

  • Assurer l’ouverture, la fermeture et l’entretien des patinoires;
  • Effectuer l’entretien et le nivellement des terrains de baseball, notamment de l’avant-champ et du champ gazonné, afin d’assurer la qualité et la sécurité des surfaces de jeu;
  • Veiller à la propreté des lieux et des installations;
  • Assurer la surveillance des aires de jeux;
  • Effectuer toute autre tâche connexe demandée par son supérieur immédiat.

Exigences

  • Détenir un diplôme d’études secondaires ou posséder une expérience jugée équivalente;
  • Détenir un permis de conduire valide de classe 5;
  • Détenir un carte ASP Construction (un atout).


Compétences recherchées

  • Bonne endurance physique;
  • Habiletés pour le travail manuel;
  • Capacité à gérer les priorités;
  • Autonomie et sens de l’initiative;
  • Disponibilité requise le jour, le soir et la fin de semaine.

Conditions de travail

  • Poste saisonnier à temps plein (36 h / semaine);
  • Le statut saisonnier désigne tout employé embauché pour une période allant jusqu’à 43 semaines de travail par année (arrêt minimal de 9 semaines par 52 semaines);
  • Horaire variable selon les saisons et les activités du service;
  • Taux horaire entre 26.82 $ et 31.55 $;
  • Le salaire et les conditions de travail sont établis en fonction de la convention collective en vigueur. Une prime de remplacement des bénéfices marginaux de 10% s’ajoute à la rémunération.

Fin du concours

Les personnes intéressées à ce poste doivent faire parvenir leur candidature, accompagnée d’un curriculum vitae et d’un court texte expliquant leurs motivations, au plus tard le 20 octobre à 17h, à emploi@ville.prevost.qc.ca.

Nous vous remercions de votre intérêt à joindre l'équipe de la Ville de Prévost. Veuillez prendre note que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature est retenue et que tout autre dossier de candidature sera conservé et réévalué pour de prochaines opportunités.

La Ville de Prévost considère la diversité de ses talents comme une richesse, et croit et adhère au principe d'équité en matière d'emploi. L’usage du masculin n’a que pour but d’alléger le texte et n'a aucune intention discriminatoire.

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